第673章 就会形成良性循环！（2 / 2）

社会生一个孩子，就是多加一双碗筷的事情，但孩子一长大，家里就能多一个壮劳力，如果把一个家庭比做成一个微型企业，那么主管生产资料的父母就是企业的董事长，父母当然希望家里的劳力越多越好。

因为劳力越多，创造的价值也越大，回报就越丰厚。

而且在农耕社会的农村，男丁兴旺的家庭一般村里人也不敢欺负，所以那时候的老百姓生育的意愿很强！

但现在社会不一样了，养孩子的成本太大，但回报太微薄，有的甚至看不到任何回报。

有的孩子长大后不仅不能孝顺父母，减轻父母负担，还直接心安理得地啃老，这就导致老百姓生育孩子的意愿持续降低……

这个问题楚弦也没有办法解决。

他此刻想解决，且能解决的就是，想办法给这些躺平的年轻人，提供一些必要技能培训，增强他们的业务水平，同时提供一些在工厂打螺丝薪水更高的工作机会。

只要让他们看到过上幸福日子的希望，他们就会燃起上进奋斗的动力。

毕竟没人愿意一辈子在社会底层沉沦！

然而听到楚弦想去四和人才市场视察的消息后，区委书记龙进不由得一脸苦涩。

因为那个地方很多无所事事的人聚集在一起，经常会有小偷小摸和打架斗殴的事情发生，要是让市委书记看到这些不光彩的地方，自已的印象分肯定大打折扣。

“楚书记，怎么想起去那里视察了，那里也没有什么企业啊……”

“龙进同志你要记住，要想辖区内治安稳定，就必须想办法尽可能多地提供就业岗位！这些出来打工的年轻人，虽然没有受过高等教育，只能干一些体力活，但不代表他们没有学习能力……”

楚弦以一种谆谆告诫的口吻，提醒年纪比自已还大十几岁的龙进，“你可以建立一些具有一定技术门槛的技工培训机构，例如铸造工、锻造工、铣工、钳工、焊工等分类，对他们进行培训，他们掌握了这些技术之后，就可以拿到比一般的产线工人更高的薪水！当他们发现努力学习技术可以获得更好的收入的时候，就会形成良性循环……”