第509章 让对方提头就来见(1 / 9)

加入书签

“你怎么又回来了?”

听见姬卫东约他晚上吃饭的电话,李学武不耐烦地说道:“你不知道我现在最讨厌看见谁吗?”

“李学武——别嚣张!”姬卫东在电话里喊道:“今晚我要让你求着我,说你错了……”

哐唧——

李学武也不等他废话说完直接挂断了电话。

他抬手示意了对面的生产处处长萧子洪和监察科科长孟念生道:“你继续说,那些大学生怎么?”

“我们调研发现啊,现在的安全生产工作和规范化生产还是走了老路,靠自觉遵守,靠人管。”

萧子洪手指点了点自己的笔记本介绍道:“厂里的安全生产标准化以及生产操作规程就是那些老技师、老工程师制定和规范的。”

他示意了身边的孟念生说道:“念生那边的安全监察在工作过程中也发现了一些矛盾点。”

“我想是不是组织协调一批大学生,进行安全生产标准化和双预案,以及与生产技术相结合。”

萧子洪手指交叉示意道:“总结出一套先进且切实可行的安全生产管理办法,推广到全厂各生产和劳动部门强制执行。”

“你那边是什么意见?”

李学武并没有着急给出结论,而是点了孟念生问道:“我记得你们前一段时间是搞过调研对吧?”

“是,调研报告正在内部校对,估计下周就能提交上来。”

他先是回答了这个,随后又看向了萧子洪那边示意道:“萧处长是站在生产管理的角度来看安全,我们是以安全的角度看生产。”

“泛量的安全个体管理必然是个大问题,光是从工人的角度下手我觉得还是差一点,设备也应该跟上。”

孟念生讲道:“现在车间职工会用灭火器是不行的,还得会判断火情,不能什么火都要灭火器。”

“再比如说,女工上班不扎头发,不带安全帽,头发卷到机器里面了,有的工人见着使劲往外扥,你说这不是帮倒忙嘛——”

“所以我说啊,培养专业人才的方向更应该向车间里的青工倾斜,这些人才是一线管理的主力。”

“萧处长讲的是管理人员”李学武看了他一眼,随后看向萧子洪问道:“你是想在生产处内部成立安全监管机制,并且培养专业安全管理人员分管安全生产工作?”

“是这么个意思”萧子洪点头道:“生产管理处现有干部很少有专业安全管理基础,我担心即便是上马了管理部门也搞的一团糟。”

“大学生各个都是宝贝疙瘩啊,你愿意拿出来搞安全?”

李学武笑着靠在了椅子上,示意了孟念生说道:“我们安全监察都用不起大学生哦,怕浪费人才。”

“没有什么浪费不浪费的。”

萧子洪叠起腿说道:“人尽其用,物尽其材,只要是对生产有用,对红星厂有用,就是正确。”

“看来我们的魄力还是不如生产管理处啊”李学武笑着说道:“自贵主任分了两个大学生过来,孙主任当宝贝疙瘩似的圈进了办公室,说是要好好培养,哈哈哈。”

他笑着挠了挠头发,道:“我倒是很认同你的用人态度,大学生嘛,从校园里走出来,没接触过生产,更没接触过安全生产管理。”

“学一学安全生产标准化,学一学双预案,学一学三老四严没什么坏处,就当是个机会了嘛。”

李学武示意他说道:“完全可以边工作边学习,边考察边使用嘛,不要耽误了工作,也不要耽误了大学生的个人发展和使用。”

“安全监察这边我看可以搞个培训班嘛,有愿意搞安全工作的大学生也好,青工也罢,

↑返回顶部↑

书页/目录