第27章 官司缠身（3 / 5）

里闪过一丝狡黠，&34;别说是什么事，就说我有个重要决定要宣布。&34;

一小时后，会议室里坐满了各部门的负责人。每个人脸上都带着一丝疑虑和期待，猜测着老板突然召集会议的原因。

他们做的都很不错啊

环视一周，目光在每个人脸上略作停留，然后开口说道：&34;各位，我们的公司发展到现在，取得了令人瞩目的成就。这一切，离不开在座各位和公司每一位员工的辛勤付出。&34;

众人屏息静气，等待着王小鱼的下文。

&34;所以，&34;王小鱼微微一笑，&34;我决定，从下个月开始，全公司员工基本工资上调20，年终奖翻倍，福利也要相应增加。&34;

会议室里顿时一片哗然。有人惊讶得张大了嘴，有人激动得站了起来，还有人难以置信地揉了揉眼睛。

财务部门的李经理忍不住说：&34;王总，这样一来，我们每月的人力成本要增加近百万啊！&34;

王小鱼点点头：&34;我知道这个决定看似冒险，但我相信，只有让员工们真正感受到公司的重视，他们才会全心全意为公司付出。这不是成本，而是投资。&34;

人事部门的王经理若有所思地说：&34;我们的工资和福利待遇，已经足够好了。&34;

王小鱼继续说，&34;而且，我们还要推出员工持股计划。让每个人都能分享公司发展的红利，真正成为公司的主人。&34;

会议结束后，消息如同长了翅膀一般，瞬间传遍了整个公司。办公室里，工厂车间里，到处都是兴奋的议论声。

&34;我刚买了房子，每个月还贷压力很大。这下工资涨了，总算能喘口气了！&34;

&34;我女儿明年就要上大学了，一直发愁学费的事。这次涨薪，真是解了我的燃眉之急啊！&34;

“又要涨工资，挖我走，我都不走”

“我一个扫地都一万2 的工资，我都睡不着啊”

&34;是啊，而且还有额&34;一直想要个自己的小窝，现在梦想总算有希望实现了。&34;外的季度奖金！&34;

“我要换个车开开”

消息如同一阵旋风，迅速席卷了整个互联网。王小鱼的公司再次大幅提高员工薪资，使得他们的工资水平达到了市场平均水平的两倍。这一惊人的消息在各大社交平台上引起了轩然大波。

微博上，王小鱼公司工资翻倍的话题迅速登上热搜榜首，阅读量在短短几小时内就突破了上亿。

&34;天呐！王小鱼的公司简直就是天堂啊！&34;一位网友惊叹道。

&34;我在隔壁公司干了五年，工资还不及王小鱼公司的一半。这差距也太大了吧！&34;另一位网友酸溜溜地评论。

知乎上，&34;如何看待王小鱼公司工资达到市场水平两倍&34;的问题引来了无数行业内外人士的热议。

有人分析道：&34;这是一种非常聪明的商业策略。高工资不仅能吸引顶尖人才，还能大幅提升员工忠诚度和工作积极性。从长远来看，这笔投资绝对值得。&34;

还有人表示羡慕：&34;真希望我们老板也能学学王小鱼，体谅一下我们这些打工人啊！&34;

与此同时，王小鱼公司的招聘网站几乎瘫痪。每一个新发布的职位，都会在眨眼间收到成千上万份简历。人力资源部门被巨大的工作量压得喘不过气来。

&34;这简直太疯狂了！&34;人事经理李月感叹道，&34;我们昨天发布了一个初级程序员的岗位，不到24小时就收到了