第185章 监外风云(中)(1 / 9)

加入书签

话说陈圆圆故技重施性骚扰,使得乔侨被迫离职。

乔侨走后,陈圆圆也没闲着,报复完王品青、乔侨和李秦沁三人,腾出手就开始收拾和林子苏有关联的罗汉团队。

陈圆圆因为得到杨玫的授意,直接明目张胆地废除了市场营销中心的所有新规制度。

包括项目责任制,什么股权分红,什么薪酬制度,什么总监区域制,什么专家线管理线,统统都没有了。

全部又回到了俞琳徽时代的营销策划中心的管理模式,也就是说,崬森这几年销售系统改革的心血和成果都付诸东流,一切又回到了原点。

紧接着,她就开始对罗汉们挨个儿下手。

和逼走王品青、李秦沁一样,陈圆圆如法炮制,以各种理由撸掉罗汉们的现有职务,贬去城市公司做置业顾问,就像当年林子苏被下放云连一样。

但是,这一次,罗汉们让所有人见识了一回什么叫团队凝聚力,什么叫团结,什么叫血性,因为罗汉们奋起反抗了。

众所周知,杨氏父女是出了名的吝啬鬼。

杨玫上任后,就开始大开杀戒,把所有排斥和反对他们的员工,不是打压降职降薪,就是找理由开除辞退

但是她又想不出一分钱,所以就授意心腹手下想尽各种办法折腾和羞辱员工,目的就是想让员工自己忍无可忍被迫选择辞职。

比如像李秦沁、乔侨一样,调离原岗去做他们不擅长的工作。

董强也是这样被他们弄下来的,他们把董强的副校长职位撤了,找了个“你更擅长做销售”的理由,让他跟罗汉们下去案场做置业顾问。

而商学院也被杨玫直接接管,她自封自己为校长兼办公室主任,甚至还驱逐了蔡晋的人。

这就是杨玫的权力欲作祟,让很多男性高管都感到汗颜和自愧不如。

她恨不得把持所有要害部门的一把手头衔集于一身,她就算当了董事长,还要给自己封一个执行总裁的名号。

同时还要兼任集团二部的副总裁、商学院校长兼校办主任,甚至还要亲自把控部署市场营销中心,不许任何人染指。

陈圆圆只不过是她的一条狗,叫她干什么就得干什么,脏事、得罪人的事都让陈圆圆去干,她在背后坐享其成。

所以,陈圆圆废除市场中心的薪酬制度,就是得了杨玫的授意。

不仅市场中心,整个集团的薪酬制度也都在重新调整,杨玫只让她手下的高管们去干。

杨玫的心腹走狗们把持着核心部门和岗位,还拿着原来的高薪,有的薪资甚至提了好几倍,杨玫个人的薪资比原来总裁的还高十几倍。

这些人拿着这么高的高薪,当然愿意和她沆瀣一气狼狈为奸,更有动力去迫害

他们对员工可以说是一毛不拔,甚至还倒拔羊毛,所有基层员工的基础工资减半,绩效奖金也会以各种理由克扣,惹得

可谁也不敢反抗和吱声,因为杨家的那些走狗打手们会偷偷摸摸地报复那些反抗的员工。

导致现在崬森一片黑暗,万马齐喑。

这也是上面为什么提到罗汉们血性!罗汉们是真的很团结!

他们不仅抱团一起告劳动局仲裁,后来还听从律师的建议,联合公司同样遭遇的员工一起仲裁。

因为仲裁的数量足够大时,劳动局就会非常重视,仲裁成功的可能性也越大。

于是,以罗汉们带领市场中心的员工开始暗中联络愿意仲裁的员工。

很快,仲裁的队伍从几十个到后来的上百人,而且这个雪球越滚越大。

后来,董强和武荃、李封商量,组建了崬森被离职员工维

↑返回顶部↑

书页/目录